标志设计公司应遵循的三个原则

2020-05-13

  在前一篇文章中,我们说过一个好的标志能给一个企业带来什么。一个一流的标志应该通过标志造型、色彩定位、标志的外延意义、应用和品牌气质传递等要素,促进品牌成长,帮助品牌战略落地,积累品牌资产。一流的标志设计公司在设计标志时应该遵循什么原则?

  1、 有效性是指企业策划和设计的标识的有效实施和应用。标识是解决问题的知识,不是企业的装扮。因此,它操作方便。它的有效性是一个非常重要的问题。企业的虚拟企业设计应该是有效的,能够有效地起到树立良好企业形象的作用。首先,企业在实施企业形象战略时,必须根据自身情况和市场定位,确立准确的形象定位,然后在此定位基础上进行发展规划。因此,企业的标识设计必须立足于现实,不能迎合企业领导不切实际的心态。标志设计一般包括两部分:基础部分和应用部分。其中,基础部分一般包括:企业名称、标志设计、标志、标准字体、标准颜色、辅助图形、标准印刷字体、禁止规则等;应用部分一般包括:标志、办公用品、公共关系用品、环境设计、办公服、特种车辆等。

  2、 为了得到公众的认可,不同的企业形象必须具有个性化和差异性,因此差异性原则就显得非常重要。首先,差异体现在不同行业的差异上,因为在公众眼中,不同行业的企事业单位都有自己的形象特征,比如化妆品企业和机械行业的企业应该有不同的形象特征。为了使其区别于其他行业,有必要在设计中突出行业特点。其次,标志设计公司必须突出与同行业其他企业的差异,才能有机会脱颖而出,成为行业领袖。

  3、 为了实现企业形象对外传播的一致性和一致性,标志设计企业应采用统一设计和统一的大众传播方式,采用完善的视觉一体化设计,个性化、清晰有序的信息和理解,统一各种传播媒体上的形象,并创造一个统一的企业理念和视觉形象,通过这种方式进行存储和传播,可以集中和强化企业形象,使信息传播更加迅速有效,给公众留下深刻的印象和影响。企业标识的各个要素,从企业理念到视觉要素,都要标准化,采用统一、标准化的设计,对外交流采用统一的方式,坚持长期一致的应用,不易改变。为了实现标志设计的统一,实现标志设计的规范化定位,标志设计企业必须采用简化、统一、串联、组合、概括的方法,全面塑造企业形象。只有这样,才能使公众对具体的企业形象有一个统一、完整的认识,不会因为企业形象识别系统的不统一而造成识别上的障碍。

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